Expert en recrutement à l'étranger depuis 10 ans

Novembre 2011 ! Trois grands entrepreneurs de Flandre occidentale ont uni leurs forces après avoir été confrontés à une pénurie croissante de personnel technique qualifié dans leurs propres entreprises et parmi leurs collègues entrepreneurs.

Très souvent, les partenaires de recrutement et de sélection existants ne pouvaient pas fournir de réponses suffisantes à leurs besoins spécifiques. Que faire alors ? Continuer à se plaindre et à s'asseoir dans la misère ? Non, de la douleur naissent l'action et le pouvoir. En mettant leur réseau et leurs connaissances communes au service des autres, ils ont fondé Absolute Jobs.

Ils recherchaient un écrivain enthousiaste et passionné pour tirer le chariot, et ils ont trouvé Kris Ramboer. Il a parcouru sa propre province à la recherche de ces postes "techniques" vacants qui n'étaient jamais ou presque jamais pourvus. Leur histoire et leur concept étaient relativement simples : si les talents techniques ne peuvent plus être trouvés ici, si les personnes ponctuelles et loyales avec un faible taux d'absentéisme sont si difficiles à trouver en Belgique, alors faisons-les venir d'ailleurs, où ils sont encore disponibles en (grand) nombre !

La Roumanie a d'abord été envisagée à cet égard. Ses habitants étaient connus pour être travailleurs, expérimentés et parlant assez bien l'anglais. De Cluj-Napoca (Roe) pour rechercher les profils adéquats et d'un ancien entrepôt à Oudenburg pour approcher les entreprises adéquates, une entreprise intéressante a été créée pour mettre en relation les travailleurs temporaires étrangers avec les postes vacants en Flandre occidentale. 

Un service extrêmement rigoureux, tant pour le client que pour le travailleur temporaire, s'est avéré être une très bonne formule pour remplir avec succès des postes vacants difficiles. Par la suite, l'offre a été complétée par des intérimaires polonais, espagnols, portugais et grecs, car certains profils de ces nationalités/régions étaient encore mieux à même de remplir certains postes vacants. 

Les 10 ans d'Absolute Jobs : avancer ensemble !